2022年安徽省失業保險穩崗返還正式開始申請，下面來分享安徽省穩崗返還申請條件、流程、時間和返還標準。需要注意的是，安徽省穩崗返還一部分企業是免報直發的，不需要企業去申請，但如果你不在免報直發的名單中，那么就要自己去申請啦。安徽省穩崗返還，省內16個地市（合肥市、阜陽市、淮南市、宣城市、馬鞍山市、銅陵市、亳州市、宿州市、安慶市、池州市、淮北市、滁州市、蕪湖市、蚌埠市、黃山市、六安市），都是可以申請的，有什么疑問，可以咨詢小編了解。

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安徽省失業保險穩崗返還標準

大型企業按照單位及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的30%返還。中小微企業、社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶按照單位及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的90%返還。

安徽省失業保險穩崗返還實施對象

在本省參保的企業、社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶（以下簡稱用人單位）。

安徽省失業保險穩崗返還申請條件

同時具備以下條件的用人單位可以申領失業保險穩崗返還：

1.上年度依法參加失業保險并按規定繳納失業保險費；

2.未被列入嚴重違法失信單位聯合懲戒名單；

3.2021年裁員率不高于同期全國城鎮調查失業率控制目標5.5%，30人（含）以下的參保單位裁員率不高于參保職工總數的20%。

用人單位裁員率=2021年度用人單位裁減職工人數/2021年度累計參保職工總數。

4.勞務派遣企業申報返還資金時應提供資金分享承諾書。

安徽省失業保險穩崗返還申請流程

（一）免報直發。中小微企業、社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶，符合申領條件的實施失業保險穩崗返還“免報直發”。

通過數據比對、地方初核，現將“免報直發”初篩達標用人單位名單向社會公告（見附件1），公告期5個工作日（5月18日至5月24日）。公告期滿后，對公告無異議、裁員率符合標準且非嚴重違法失信受聯合懲戒的用人單位，復核后納入失業保險穩崗返還“免報直發”范圍，返還資金于2022年6月30日前撥付到位，最遲不超過2022年7月15日。對公告有異議的用人單位或認為符合失業保險穩崗返還“免報直發”條件但未被納入范圍的用人單位，可以向失業保險參保地人力資源社會保障部門咨詢反映。

（二）自主申報。大型企業、勞務派遣企業，以及符合返還條件但未被納入“免報直發”范圍的用人單位，或因基本信息不全且經聯系、公告等方式仍未完善信息導致“免報直發”資金撥付不成功的用人單位，可通過安徽省人社統一公共服務平臺申報。申報期限為2022年5月25日至12月31日，逾期不再受理。